公务员读书沙龙发起倡议 |
公务员应成为城市阅读的“标杆” |
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中山公务员的阅读现状如何?昨天下午,在第七届读书月活动启动仪式后,来自中山各个单位的百余名公务员,自发相聚在市图书馆,围绕读书问题开展了热烈讨论。在这个首届公务员读书沙龙上,他们还发起倡议:公务员应成为城市阅读的“标杆”。 现在的公务员还阅读吗?在沙龙中,市教育局副局长黄定光给出了肯定的回答。“过去公务员队伍给人的印象是白天单位里工作,下班了就自己找乐放松,读书的人凤毛麟角。但是现在不同了,随着社会要求越来越高,公务员队伍素质不断提升,追求高雅、进步、卓越已经成为中山公务员的主流 。”他以自己的亲身经历介绍,流连于书店和图书馆的公务员有增无减,有些还拖儿带女把自己的习惯影响给后代。 然而,为了促进公务员阅读,上海等地也出台了相应的规章制度,规定公务员每个月的阅读次数和投入。阅读要强制吗?如何让公务员爱上阅读?沙龙上,各机关单位的公务员们分享了自己的看法。中山市文联主席胡波认为,随着社会的进步,读书应该成为公务员的一种生活方式、快乐的源泉、成长的加油站、创新的动力,应该是一种自觉自愿快乐的行为。市台湾事务局副局长陆文伟也提出,公务员是社会的精英,更应有所担当,树立起阅读的风气,成为文化名城建设的推动力。 市委常委、宣传部部长丘树宏说,作为管理经济社会发展的中坚力量,公务员任务繁重,读书可以为解决实际工作中出现的问题提供参考,通过读书,可以提升自我素质和品位,找到自己的文化之根,安顿灵魂、延伸精神生命,公务员应该多读书,读好书,成为城市阅读的主力军。 | |
文化闹钟“唤醒”公务员阅读的兴趣
但新鲜事物总会惹来质疑。有人提出,沙龙是否会流于形式?这让记者想起上海将公务员读书量化引起的种种质疑。其实,这两种做法的最初目的,都是为了倡导公务员带头读书,起一个示范的作用。比较起来,沙龙的形式更灵活,也更人性化,毕竟,读书需要的是自觉、主动、积极的精神投入,不太可能通过硬性指标来考核。
曾有人将深圳读书月比喻成文化闹钟,在笔者看来,公务员读书沙龙也有类似的作用,它唤醒了公务员对自己阅读生活的回忆;唤醒了公务员对“书目选择”的兴趣;唤醒了公务员的读书冲动;唤醒了公务员“终生学习”的自觉。当然,沙龙的开办还仅仅只是一个开端,主办方下一步要做的事情还有很多,包括创新沙龙活动形式、推荐精读书目等等。办沙龙并不太难,难的是,如何持之以恒,让读书成为公务员的自觉行动,变“要我读”为“我要读”。
中山市公务员读书 《倡议书》 |
全市公务员朋友们: 中山市首届公务员读书沙龙全体公务员 |